Pareigybės pavadinimas – bibliotekos vedėjas (-ė).
Darbo krūvis – 1 pareigybė, darbo laiko norma – 40 val.
Atrankos būdas – pokalbis.
Darbo užmokestis: darbo užmokesčio pareiginės algos koeficientas (nuo 0,8) nustatomas
pagal Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir
komisijų narių atlygio už darbą įstatymą (1 priedas).
Darbo pobūdis:
- vykdo mokyklos bendruomenės kokybišką aptarnavimą ir konsultavimą;
- dalyvauja ugdymo procese – padeda augančiai kartai integruotis į informacinę
visuomenę; - vykdo įvairias skaitymo skatinimo veiklas pagal savo kompetenciją, informuoja
skaitytojus apie vykstančius renginius, projektus, įvykius, teikiamas paslaugas; - dalyvauja rengiant, organizuojant ir įgyvendinant mokyklos renginius, projektus ir kitas
veiklas; - organizuoja bibliotekos renginius, parodas, vykdo švietėjišką veiklą;
- komplektuoja mokyklos bibliotekoje ugdymo procesui reikalingą programinę,
informacinę, mokslo populiariąją, vaikų, metodinę literatūrą; - sistemina ir kataloguoja bibliotekos fondą mokyklų bibliotekų informacinėje sistemoje
(MOBIS), naudoja informacines technologijas (IT) savo darbe; - pildo, tvarko ir saugo mokyklos bibliotekos fondo ir darbo apskaitos dokumentus.
Reikalavimai: - turėti aukštąjį arba aukštesnįjį išsilavinimą socialinių/humanitarinių mokslų srityje.
Privalumas – išsilavinimas informacijos paslaugų, bibliotekininkystės, komunikacijos
srityse; - gerai mokėti lietuvių kalbą, jos mokėjimo lygis turi atitikti teisės aktais nustatytų
valstybinės kalbos mokėjimo kategorijų reikalavimus; - gebėti naudotis informacinėmis technologijomis (kompiuterinis raštingumas) ir
mokyklų bibliotekų informacine sistema MOBIS; - mokėti kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, rengti išvadas, sklandžiai dėstyti
mintis raštu ir žodžiu; - būti susipažinusiam su Lietuvos Respublikos švietimo įstatymu, Lietuvos Respublikos
bibliotekų įstatymu, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, Švietimo, mokslo
ir sporto ministro įsakymais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais bibliotekos
veiklą, bibliotekos darbui keliamais metodiniais reikalavimais, mokyklos nuostatais,
darbo tvarkos taisyklėmis.
Privalumas: mokėti bent vieną iš trijų Europos Sąjungos darbo kalbų (anglų, prancūzų ar
vokiečių).
Pretendentas privalo pateikti: - prašymą leisti dalyvauti atrankoje;
- asmens tapatybę patvirtinančio dokumento kopiją;
- išsilavinimą patvirtinančių dokumentų kopijas;
- gyvenimo aprašymą (CV);
- teisėto darbo su vaikas QR kodą;
- darbo patirtį patvirtinančius dokumentus (jeigu turi profesinio stažo).
Dokumentus iki 2025 m. liepos 18 d. atneškite į Druskininkų „Atgimimo“ mokyklos raštinę
adresu: M. K. Čiurlionio g. 92, Druskininkai, arba siųskite elektroniniu paštu
mokykla@atgimimomokykla.lt su antrašte „Bibliotekos vedėjo (-os) atrankai“.
Išsami informacija teikiama tel. +370 679 15521.
Pokalbiui kviesime tik atrinktus kandidatus (datą ir laiką pranešime).
https://www.atgimimomokykla.lt/wp-content/uploads/2025/07/Ieskome-Bibliotekos-vedejo.pdf